¿Qué debemos saber sobre los planes de igualdad desde hoy, 7 de marzo de 2020?
Hoy entra en vigor la obligación de contar con un planes de igualdad para las empresas que tienen a más de 150 trabajadores en plantilla. La…
Hoy entra en vigor la obligación de contar con un planes de igualdad para las empresas que tienen a más de 150 trabajadores en plantilla. La…
El sindicato USO considera necesaria una ley salarial con perspectiva de género. La norma debe contener un modelo de auditoría salarial e impulsar la negociación…
El 133º Consejo Confederal de USO ha acogido la presentación del cartel y la campaña que la Secretaría de Formación Sindical e Igualdad de nuestro…
En diez años, la brecha salarial aumentó en España en casi 500 euros anuales y sigue traspasándose a las pensiones A pesar de que en la…
La secretaria de Formación Sindical e Igualdad de USO, Dulce María Moreno, y Cristina Albaladejo, técnica confederal de Igualdad, han impartido en Sevilla la acción…
En apenas dos meses, a partir del 7 de marzo de 2020, todas las empresas con plantillas de más de 150 personas deberán contar con…
Los padres de los bebés que nazcan a partir del 1 de enero de 2020, dispondrán de un permiso de paternidad de 12 semanas Los padres…
USO, a través de nuestra técnica de Igualdad Cristina Albaladejo, ha participado en el curso organizado por la Universidad Complutense de Madrid “¿Qué esconden las…
La secretaria de Formación Sindical e Igualdad de USO, Dulce María Moreno, y la técnica de Igualdad de la Secretaría, Cristina Albaladejo, han ofrecido en…
La Conferencia Confederal de Acción Sindical elabora los criterios reivindicativos y para la negociación colectiva del sindicato USO para 2019 La exposición y debate sobre los…